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Coletamos provas para instruir processos judicias trabalhistas onde o funcionário move ação indenizatória contra a empresa.
Reclamação trabalhista por incapacidade laborativa parcial ou total.
Na maioria dos casos o reclamante (funcionário) pleiteia na justiça a indenização por perda da capacidade laborativa (alega estar incapaz) seja ela parcial ou total.
Sabemos que não é o caso, pois ao longo desses anos pudemos comprovar e elucidar inúmeros casos de fraudes cometidas pelo funcionário, onde o mesmo pleiteava ação trabalhista indenizatória (processo judicial), quando na verdade gozava de perfeita saúde exercendo sua atividade profissional remunerada em outras empresas ou realizando bicos e até mesmo na sua rotina diária praticava esportes e fazia movimentos que segundo ele no processo movido contra a empresa seria impossível realizar.
Todas essas ações realizadas pelo funcionário afastado são fotografadas, filmadas e estarão no relatório fornecido pela nossa empresa.
Contamos com uma equipe ESPECIALIZADA para elucidar e corroborar a fraude.
Uso da mais alta tecnologia do mercado da informação
As formas de descobrir a infidelidade também estão ao alcance das mãos em dispositivos móveis.
Tecnologia de ponta, sigilo e segurança geram resultados precisos na sua busca de informações por detetives profissionais.